اختتمت في مدينة أديس أبابا بجمهورية أثيوبيا الاتحادية في 28 يناير 2006، البرنامج التدريبي لصالح كوادر من بنك التنمية الإثيوبي، بمنحة من المصرف العربي للتنمية الاقتصادية في إفريقيا، مقدارها 430 ألف دولار أمريكي.
واشتمل البرنامج التدريبي لكوادر بنك التنمية الأثيوبي على 12 دورة تدريبية، بدأ تنفيذها في أبـريل 2005، واختتمت آخر دورة في 2 ديسمبر 2005. ونفذ هذه الدورات معهد شرقي وجنوب إفريقيا للإدارة، الذي يوجد مقره في تنزانيا. وشارك في هذه الدورات 80 متدرباَ يعملون في المركز الرئيسي لبنك التنمية الأثيوبي وفى الفروع القريبة من أديس أبابا. واشتمل البرنامج التدريبي على الدورات التدريبية التالية:-
1. دورة التخطيط الإستراتيجي والإدارة ونفذت في أروشا لمدة أسبوعين.
2. دورة صياغة المشاريع وإعداد دراسات جدواها ونفذت في أروشا لمدة ثلاثة أسابيع.
3. دورة الإدارة المالية ونفذت في كمبالا لمدة أربع أسابيع.
4. دورة إدارة التسويق ونفذت في هراري لمدة أربع أسابيع.
5. دورة متابعة وتقييم تنفيذ المشروعات ونفذت في لوساكا (زامبيا)،لمدة ثلاثة أسابيع.
6. دورة إدارة الدين ونفذت في ديربان لمدة ثلاثة أسابيع وشارك فيها عشر متدربون.
7. دورة إدارة وتنمية الموارد البشرية ونفذت في أروشا لمدة أربع أسابيع.
8. دورة التخطيط والرقابة المالية ونفذت في مومبسا لمدة أربع أسابيع.
9. دورة الإدارة بالأهداف ونفذت في كيب تاون لمدة أسبوع واحد.
10. دورة تخطيط وتمويل المشروعات الصغرى والمتناهية في الصغر ونفذت في أروشا لمدة أربع أسابيع.
11. دورة إدارة الخزانة ونفذت في مومبسا لمدة أسبوعين.
12. دورة أساليب تقييم الأصول ونفذت في أروشا لمدة أسبوعين.

وقد خاطب رئيس بنك التنمية الأثيوبي، ومدير عام معهد شرقى وجنوب أفريقيا للإدارة حفل الاختتام، كما خاطبه ممثل لمعالي وزير المالية. وأكد المسؤولون الذين خاطبوا الحفل على أهمية هذه الدورات في تأهيل كوادر بنك التنمية الأثيوبي، كما نوهوا بالنجاح الكبير والملموس الذى لاقاه تنفيذ كامل مكونات البرنامج التدريبي ، كذلك أشادوا بدور المصرف العربي للتنمية في أفريقيا خاصة في مجال التنمية البشرية وبناء القدرات وتأهيل الكوادر الأفريقية.
وخاطب الحفل ممثل المصرف، والذي أكد في كلمته على أهمية الدورات التدريبية التى يمولها المصرف فى تأهيل الكوادر في الدول الأفريقية المستفيدة من عونه. كما سرد في خطابه أهداف المصرف التنموية بالتركيز على عملياته في مجال المعونة الفنية. وأشار إلي أن الدورات التدريبية التي تم تمويلها حتى الآن بلغت 104 دورة بتكلفة 12 مليون دولار أمريكي لصالح 2897 متدرباً أفريقياً. وأضاف أن أهداف هذه الدورة تتلخص في تنفيذ برنامج تدريبي للعاملين ببنك التنمية الإثيوبي في مجالات تحقق الهدف الرئيسي للبنك، وهو تقديم القروض قصيرة ومتوسطة الأجل لمشروعات التنمية في القطاع الخاص، ورفع كفاءة العاملين بالبنك وضمان استرداد حقوقه.